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委托招聘 0573-84221691 84221692 聯系QQ：2952474665
什么叫委托招聘？
委托招聘即招聘外包（Recruitment Process Outsouring(RP0)），是指企業將招聘需求外包給第三方RPO專業公司來完成，RPO服務供應商管理著企業內部招聘的整個流程，因目前業企面臨招聘的問題越來越多，很多企業干脆把人才招聘委托給百匯RPO部門來負責，來降低企業對人才招聘的風險性。
為什么要選擇委托招聘？
原因一：招聘廣告刊登很長時間，收到簡歷寥寥無幾
原因二：收到大量的簡歷，卻沒有合格的簡歷可以面試
原因三：初中級人才選擇復雜，企業招聘人才費力收獲甚微
原因四：短時間內的批量招聘，無法最優的整合各種招聘渠道，自然無法使招聘成本最小化
原因五：招聘面試過程耗費大量人力物力，人事配置過多
原因六：無目的大量投放，耗時耗費！
。。。。。。一、什么樣的企業需要RPO：
1、此崗位長時間難招聘，一直沒有合適的人才到崗？
2、緊急且需求大的項目，企業招聘人手不夠？
3、面對大量人才需求，資源不足？
二、百匯的RPO服務價值：
1、節約時間成本：解決人才渠道單一問題；改變被動等待候選人的限制。
2、減少企業人力資源負擔：擺脫冗雜的招聘事務支持工作；輕松掌握招聘流程控制和數據報告。
3、提高應聘者總體質量：迅速建立企業人才庫；最經濟的企業品牌推廣品臺。
三、百匯RPO整體服務流程：
四、百匯RPO優勢：
質量保證
執行保證 經驗豐富的RPO顧問負責溝通、甄別崗位職責和需求要點；線上與線下跨媒體投放，多種渠道覆蓋更多候選人；
龐大的不斷增加的有效簡歷，高級人才庫，項目簡歷庫，為針對性的人才挖掘提供了必要的保障；
4年400個招聘項目，積累了豐富的行業與職位經驗。
統一管理的專業團隊，實現跨區域聯動服務；強大的線上招聘系統，成熟的項目執行流程和嚴謹的監控、反饋機制。為制定招聘策略提供分析基礎；
根據企業需求提供測評，協助進行筆試和面試安排。
核心優勢
主動訪尋，直接接觸目標候選人；
專職顧問向候選人介紹企業優勢和招聘條件，并確認候選人面試意向；
項目組一對一對接企業，大大縮減招聘周期；
向企業提供的定數量的符合條件的候選人，確保短期吸引大量合格候選人。
為企業定制專業化招聘流程，通過同業項目整合和相似候選人共享，實現更高的招聘效率；
執行團隊遍布全國，節約查訪成本；
選擇最合適的招聘渠道和方式，降低機會成本；
招聘的同時，展示企業形象和實力，節約宣傳成本。
效果保證
成本節約保證
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